복잡한 인사 관리는
하나로, 더 빠르게.
성장하는 기업의 인사, 복잡한 인사 관리는 하나로—비즈니스 성장은 더 빠르게. 운영은 효율성이 생명입니다. 급여 계산부터 전자계약까지, 인사 행정의 모든 과정을 CSQUARE 하나로 끝내세요.
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PlayHR
급여 계산부터 전자계약까지, 인사 행정의 모든 과정을 PlayHR 하나로 끝내세요. 수기 작업의 실수는 줄이고 업무 효율은 극대화됩니다.
급여 & 4대 보험
세무 신고까지 연동되는 자동 급여 정산
투명한 급여 명세서
언제 어디서든 상세 급여 내역 확인 가능
스마트 휴가관리
연차 자동 발생부터 신청, 승인까지 한눈에
자유로운 휴가 신청
잔여 연차 확인하고 터치 한 번으로 휴가 완료
원클릭 증명서
재직증명서, 소득금액증명원 등 각종 증빙서류를 기다릴 필요 없이 즉시 발급
전자결재 & 기안
종이 없는 사무실, 모바일로 끝내는 빠른 의사결정
비대면 전자계약
근로계약서 등 각종 계약서의 법적 효력은 확실하게, 체결은 간편하게
| 기능 | 핵심 가치 | 상세 설명 |
|---|---|---|
| 급여 관리 | 자동화 & 정확성 | 각종 수당 및 공제액 자동 계산, 급여명세서 일괄 발송 |
| 증명서 발급 | 셀프 서비스 | 재직, 경력, 원천징수 영수증 등 상시 자가 발급 |
| 휴가 관리 | 실시간 대시보드 | 연차 촉진제 대응, 휴가 잔여 일수 실시간 확인 |
| 전자결재 | 의사결정 가속화 | 표준화된 기안 양식 제공, 모바일 승인 프로세스 |
| 전자계약 | 비용 & 시간 절감 | 근로계약서, 연봉협약서 비대면 체결 및 이력 관리 |
TAP
아직도 수동으로 출퇴근을 체크하시나요? 클릭 한 번으로 끝내는 스마트 근태관리.
성장에만 집중해도 모자란 시간, 아직도 엑셀 시트와 씨름하고 계신가요? 불필요한 행정 사무는 걷어내고, 팀원에게는 자율을, 관리자에게는 확신을 드립니다.
No micro-managing
감시가 아닌 신뢰를 기반으로 한 투명한 기록
GPS/Wi-Fi 인증
지정된 장소에서만 출근 체크가 가능해 부정행위 방지
유연 근무 대응
시차출퇴근제, 선택근무제 등 기업 환경에 맞는 근무 타입 설정
모바일앱 지원
외근직이나 재택근무자도 스마트폰으로 간편하게 보고하고 승인
채팅기능 탑재
카카오톡 등 개인 SNS를 벗어나 공식적으로 업무 지시
데이터로 증명하는 조직 건강도
- 단순 기록을 넘어, 우리 팀의 워크-라이프 밸런스를 시각화합니다.
- 번아웃이 우려되는 팀원을 미리 파악하고 더 나은 조직 문화를 설계하세요.
고용부담금 절감 통합 솔루션
기업의 경영 효율성을 높이고 사회적 가치를 실현하는 장애인 고용부담금 절감 통합 솔루션.
단순히 법적 의무를 피하는 것이 아니라, 기업의 인건비 구조를 최적화하고 ESG 경영의 기틀을 마련하는 전략적 파트너가 되어 드리겠습니다.
장애인 고용부담금, 왜 지금 대응해야 하는가?
현재 상시근로자 100인 이상 기업은 의무고용률(민간기업 3.1%) 미달 시 매년 막대한 부담금을 납부해야 합니다. 최저임금 상승과 연동되어 부담금은 매년 높아지고 있으며, 미이행 기업 명단이 공표되는 등 대외적인 리스크도 커지고 있습니다.
① 정밀 진단 및 컨설팅
- 고용 현황 분석: 현재 인력 구조와 향후 채용 계획을 분석하여 미달 인원 및 예상 부담금을 산출합니다.
- 맞춤형 모델 설계: 직접 채용, 자회사형 표준사업장 설립, 연계고용 등 기업 상황에 가장 유리한 방식을 제안합니다.
② 직무 발굴 및 채용 대행
- Zero-Base 직무 개발: 기존 업무에 지장을 주지 않으면서 장애인 근로자가 수행 가능한 특화 직무를 설계합니다.
- 우수 인재 매칭: 국내 장애인단체 및 고용공단 등 네트워크를 활용해 기업 문화에 적합한 인재를 선발하고 면접 과정을 지원합니다.
③ 고용 관리 및 행정 지원
- 온보딩 프로그램: 장애인 근로자의 초기 적응을 돕는 직무 교육과 기존 임직원 대상 장애 인식 개선 교육을 실시합니다.
- 자체 개발 출퇴근 프로그램: 회사별 출퇴근 관리 프로그램 제공하여 장애인 관리에 최적화로 담당자의 업무를 최소화합니다.
- 행정지원: 장애인 고용 장려금 신청 및 고용부담금 감면 신고 자료 검토를 지원합니다.
| 구분 | 주요내용 |
|---|---|
| 비용절감 | 장애인고용부담금 대비 50~65% 절감(2026년 최저임금 기준) |
| 리스크 관리 | 장애인 고용 미이행 기업명부 제외 및 법적 준수사항 이행 |
| ESG 경영 | 사회적 취약계층 일자리 창출을 통한 기업의 사회적 책임(CSR) 지표 향상 |
기업의 미래를 지키는
통합 안전 솔루션
산업재해 및 중대재해로부터 기업의 미래를 지키는 통합 안전 솔루션. 단 한 번의 사고가 기업의 신뢰와 미래를 뒤흔들 수 있습니다.
이제는 형식적인 관리를 넘어, 노사와 현장, 본사를 실시간으로 연결하는 입체적 안전망이 필요합니다. 귀사의 현장은 과연 안전합니까?
지시만 내리는 안전관리는 반드시 실패합니다.
단순한 지시와 감독만으로는 현장의 빈틈을 메울 수 없습니다. 사고 예방의 핵심은 노사가 함께 참여하는 위험성평가입니다. 실질적인 현장의 목소리를 담아 위험 요인을 발굴하고 관리하는 참여형 프로그램을 통해 사업장의 안전을 지킬 수 있습니다.
앱 기반 근로자 체크리스트
작업 전 근로자가 직접 진단하여 휴먼 에러를 선제적으로 차단하고, 위험요소를 제거합니다.
현장-본사 실시간 커넥트
탑재된 채팅 기능을 통해 문자나 현장 사진을 즉시 전송. 현장의 위험 상황이 본사에 즉각 전달되면 골든타임을 확보하고 중대재해를 사전에 예방할 수 있습니다.
연계 법무법인 즉각 대응
사고 발생 시 연계 법무법인(바른, 중앙N남부, 스타트 등)이 체계적인 법률 대응을 지원합니다. 검증된 법률전문가 그룹의 서비스를 제공받아 경영 리스크를 최소화하십시오.
분산된 관리는 안전의 사각지대를 만듭니다.
인사 관리와 안전 관리가 분리되어 있지는 않습니까? HR 통합 앱 하나로 출퇴근 기록부터 중대재해 예방까지 한 번에 해결하십시오. 관리가 단순해질수록 안전의 구멍은 사라지고, 운영의 효율성은 극대화됩니다.
AI 인재추천
AI 기술이 채용 시장의 패러다임을 바꾸고 있습니다. 과거 단순한 키워드 매칭을 넘어, AI를 기반으로 기업과 인재의 '진짜 핏(Fit)'을 찾아 연결합니다.
단순한 구인구직 플랫폼이 아닙니다. 방대한 채용 데이터와 딥러닝 알고리즘을 결합한 지능형 매칭 엔진입니다.
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